Javni štipendijski, razvojni, invalidski in preživninski sklad Republike Slovenije je 18. junija 2026 objavil razpis za vzpostavitev in delovanje 20 kompetenčnih centrov za razvoj kadrov. 14,5 milijona evrov je namenjenih partnerstvom mikro, majhnih in srednje velikih podjetij (MSP) za krepitev in izpopolnjevanje znanj in spretnosti za pametno specializacijo, industrijski prehod in podporo inovativnosti MSP ter hitrejšemu pridobivanju znanj za razvoj ključnih kompetenc, ustvarjalnosti in inovativnosti zaposlenih ter povečanje produktivnosti v MSP v obdobju 2026 – 2029. Rok za prijavo je 3. september 2026.

Sistemsko vlaganje v znanje zaposlenih

Namen razpisa je spodbuditi MSP k sistematičnemu vlaganju v znanje zaposlenih ter k povezovanju v kompetenčne centre za razvoj kadrov. S tem bodo podjetja lažje razvijala kompetence prihodnosti, se prilagajala tehnološkim spremembam in krepila svojo konkurenčnost.

20 kompetenčnih centrov

V okviru razpisa bo podprtih 20 kompetenčnih centrov za razvoj kadrov, ki jih bodo oblikovala projektna partnerstva najmanj 15 mikro, malih in srednje velikih podjetij. Partnerstva bodo skupaj načrtovala in izvajala neformalna izobraževanja ter usposabljanja, prilagojena dejanskim potrebam posameznih gospodarskih panog. Najvišji skupni znesek sofinanciranja na posamezno partnerstvo znaša 728.878,00 EUR.

Razvoj znanj za uspešen industrijski prehod

Poseben poudarek bo namenjen razvoju znanj, ki jih MSP potrebujejo za uspešen industrijski prehod, uvajanje novih tehnologij in trajnostni razvoj, s poudarkom na digitalnih in zelenih kompetenc. Najmanj petina vseh izvedenih usposabljanj bo namenjena prav zelenim in digitalnim znanjem.

Razpis spodbuja tudi sodelovanje MSP z deležniki razvojnega okolja, kot so strateška razvojno-inovacijska partnerstva (SRIP) in velika podjetja, ki bodo lahko prispevala strokovna znanja, dobre prakse in razvojne usmeritve.

Povezovanje v kompetenčne centre

S povezovanjem v kompetenčne centre bodo podjetja lažje prepoznavala potrebe po novih znanjih, odpravljala neskladja na trgu dela, krepila inovativnost ter ustvarjala višjo dodano vrednost. Hkrati razpis prispeva k uresničevanju ciljev slovenske strategije pametne specializacije S5 ter krepitvi odpornosti in dolgoročne konkurenčnosti slovenskega gospodarstva.

Prijave bo mogoče oddati od 20. 8. 2026 od 8.00 do 3. 9. 2026 do vključno 12.00 ure. Vloge se lahko pošlje: po pošti na naslov sklada ali preko spletnega odložišča SOVD na e-naslov: koc4.0@sklad-kadri.si.

Celotna dokumentacija je objavljena tukaj: https://www.srips-rs.si/vsi-razpisi/razpis/jr-koc-2026-2029.

Program Kompetenčni centri za razvoj kadrov se je v preteklih letih izkazal kot uspešen model povezovanja podjetij pri razvoju zaposlenih. V obdobju 2016–2022 je bilo v 27 kompetenčnih centrih izvedenih skoraj 70.000 vključitev v usposabljanja. KOC 4.0 zato nadgrajuje uspešno zgodbo preteklih programov ter razvoj kompetenc še tesneje povezuje s cilji pametne specializacije, industrijskega prehoda ter zelenega in digitalnega razvoja.

Kontakt:

Za kakršna koli dodatna pojasnila se lahko prijavitelji obrnejo na sklad v času uradnih ur po telefonu 01/434 15 65 ali po e-pošti  koc4.0@sklad-kadri.si.

Javni razpis sofinancirata Republika Slovenija in Evropska unija iz Evropskega sklada za regionalni razvoj.

Vir: Služba za odnose z javnostmi, Javni štipendijski, razvojni, invalidski in preživninski sklad Republike Slovenije