Novice - Svetovanje

Zaradi velikega zanimanja za sodelovanje na zaposlitvenih dogodkih v tujini, ki jih je zavod poimenovali Življenje in delo v Sloveniji, se zavod v sredini letošnjega junija že četrtič odpravlja v Severno Makedonijo. Pridružite se jim lahko na dogodkih v Kumanovem, Prilepu in Ohridu. Vaše prijave za udeležbo sprejemajo do 26. maja.

Svetovni dan varnosti in zdravja pri delu, ki ga obeležujemo 28. aprila, poudarja pomen varnih delovnih pogojev za vse delavce. Letošnja tema izpostavlja vlogo umetne inteligence in digitalizacije pri izboljšanju varnosti na delovnih mestih. Mednarodni strokovnjaki bodo raziskovali, kako nove tehnologije spreminjajo sisteme varnosti in zdravja pri delu v različnih sektorjih in državah.

V poletni in zimski turistični sezoni bodo lahko podjetja iz turističnega in gostinskega sektorja po novem sezonsko zaposlovala kader iz tujine. V nadaljevanju poglejmo, kako je urejeno zaposlovanje sezonskih delavcev na podlagi Zakona o zaposlovanju, samozaposlovanju in delu tujcev.

Delavec, ki ima pravico do letnega dopusta (to je vsak delavec v delovnem razmerju, saj se ta pravica pridobi s sklenitvijo pogodbe o zaposlitvi), ima v skladu s 131. členom Zakona o delovnih razmerjih (ZDR-1) pravico do regresa za letni dopust najmanj v višini minimalne plače. V letu 2025 znaša minimalna plača 1.277,72 evra.

FURS sporoča, da nekateri zavezanci ponovno prejemajo prevarantska elektronska sporočila. Finančna uprava zavezancev na takšen način ne obvešča.

Prvi korak pri sprejemanju pokojninske reforme je narejen. Socialni partnerji in vlada smo se uskladili glede bistvenih vsebinskih sprememb obstoječega pokojninskega zakona ter v začetku meseca aprila podpisali temu ustrezen dogovor o usklajenosti. Spremembe ne bodo radikalne, so pa nekatere od njih vsekakor nujno potrebne, še posebej upoštevajoč demografske razmere.

Najkasneje do 1. 7. 2025 je potrebno izplačati regres za letni dopust. Minimalni znesek regresa za leto 2025 znaša 1.277,72 EUR, višje izplačilo pa lahko določa kolektivna pogodba dejavnosti, pogodba o zaposlitvi ali interni akt delodajalca.

Danes, 17. 4. 2025, od 22:00 do predvidoma 23:59 bo moteno delovanje storitev sistema eDavki in G2G zaradi nadgradnje na Registru davčnih zavezancev. Prav tako danes, do 12:25, ni delovala aplikacija miniBlagajna, njeno delovanje pa je že vzpostavljeno.

Inšpektorat RS za delo je objavil Poročilo o delu Inšpektorata za delo za leto 2024, v katerem so zbrali ugotovitve iz opravljenih inšpekcijskih nadzorov, statistike ter predloge za izboljšanje zakonodaje in delovnih pogojev v Sloveniji.

Zavod RS za zaposlovanje je objavil Javno povabilo za delodajalce za izvedbo programa Trajno zaposlovanje mladih 2025. Program bo mladim osebam omogočiti hitrejši prehod v trajno zaposlitev, pridobitev delovnih izkušenj ter dodatnih znanj in kompetenc. Cilj programa je omogočiti zaposlitev za nedoločen čas okvirno 330 mladim brezposelnim osebam.

V petek, 18. aprila 2025, banke in hranilnice v evroobmočju ne bodo izvajale medbančnega plačilnega prometa.

AJPES opozarja, da so bili ponovno obveščeni o lažnih telefonskih klicih v imenu uslužbencev AJPES. Tokrat naj bi od novoustanovljenih podjetnikov zahtevali poravnavo stroškov za opravljeno storitev. Poudarjajo, da gre za neresnične informacije, saj je registracija podjetnikov na AJPES SPOT točkah brezplačna, zato tovrstne zahteve ignorirajte. V primeru dvomov o prevari lahko vse informacije preverite prek telefonske pomoči AJPES.

V okviru Sveta partnerjev Območne službe Koper Zavoda RS za zaposlovanje, ki na regionalni ravni deluje kot posvetovalno telo ter razvija in sodeluje pri razvoju politike in programov zaposlovanja, bo 17. aprila organiziran strokovni panel z naslovom Zaposlovanje mladih: kako do njih in z njimi. Vaša udeležba je brezplačna.

S 1. januarjem 2025 je začela veljati nova klasifikacija, imenovana SKD 2025, ki je nadomestila SKD 2008. Prevedba dejavnosti iz SKD 2008 v SKD 2025, ki so vpisane v PRS, je bila izvedena avtomatsko. Ker SKD 2025 prinaša največ sprememb na področju trgovine ter informacijskih in komunikacijskih dejavnosti, je pomembno, da poslovni subjekti preverijo svoje dejavnosti v PRS in ustanovitvenih aktih ter jih pravočasno uskladijo z novo klasifikacijo.

Državni zbor je 28. 3. 2025 sprejel Zakon o spremembah in dopolnitvah Zakona o evidencah na področju dela in socialne varnosti (ZEPDSV-B), ki je objavljen v Uradnem listu RS št. 24 z dne 8. 4. 2025. Ponovna sprememba na področju evidenc delovnega časa je rezultat vztrajanja delodajalcev, da je novela ZEPDSV-A, ki se je pričela uporabljati z 20. 11. 2023 in je delodajalcem prinesla dodatne administrativne obremenitve, pretoga in neživljenjska. ZEPDSV-B začne veljati 15. dan po objavi v Uradnem listu RS, to je dne 23. 4. 2025.

Pri izbiri vrste postopka, ki ga vodi delodajalec za podajo odpovedi, je ugotavljanje upravičenosti delavca do denarnega nadomestila za delodajalca drugotnega pomena oz. bi tako vsaj moralo biti. Primarna naloga delodajalca vsekakor namreč je izbira takšne vrste postopka odpovedi, ki ima v ozadju dejansko obstoječi odpovedni razlog. Zakon o delovnih razmerjih,

Zavezanci, ki prostovoljno in nepoklicno opravljajo operativne naloge zaščite, reševanja in pomoč nepretrgoma najmanj 10 let, so upravičeni do osebne olajšave pri letni odmeri dohodnine v višini 1.500 evrov letno. Podatke Finančna uprava pridobi na osnovi evidence, ki jo vodi Urad RS za zaščito in reševanje.

V okviru Inšpektorata republike Slovenije za naravne vire in prostor (IRSNVP), je v letu 2025 na gradbeni inšpekciji predvidenih 5500 inšpekcijskih nadzorov, geodetska približno 100, rudarska 250, Inšpekcija za naravo in vode pa 750 inšpekcijskih nadzorov. V okviru teh nadzorov bodo inšpektorji izvedli 12 akcij usmerjenih nadzorov.