Spoštovani uporabnik Microsoft Internet Explorerja!

Spletni brskalnik, ki ga uporabljate, ne omogoča polne funkcionalnosti spletnih portalov OZS. V izogib težavam pri delu s portalom vam predlagamo, da uporabite sodobne spletne brskalnike kot so Google Chrome, Mozilla Firefox ali Microsoft Edge.

Hvala lepa za razumevanje.
Postanite član OZS Izjemne ugodnosti, svetovanje, poslovna podpora ...
Obrtno-podjetniška zbornica Slovenije
Prijavljeni ste kot
OZS blagovne znamke Družinsko podjetništvo Revija Obrtnik-Podjetnik Kartica Mozaik podjetnih MojObrtnik.com

KRUSPOP PLUS - Krepitev usposobljenosti socialnih partnerjev s področja obrti in podjetništva PLUS

Obrtno-podjetniška zbornica Slovenije je pričela izvajati projekt z naslovom »Krepitev usposobljenosti socialnih partnerjev s področja obrti in podjetništva PLUS (KRUSPOP PLUS)«.

Obrtno-podjetniška zbornica Slovenije je pričela izvajati projekt z naslovom »Krepitev usposobljenosti socialnih partnerjev s področja obrti in podjetništva PLUS (KRUSPOP PLUS)«. Projekt sodi v okvir javnega razpisa za krepitev socialnega dialoga, ki ga je objavilo ministrstvo za delo, družino, socialne zadeve in enake možnosti ter traja od avgusta 2025 do januarja 2028.

Projekt se izvaja v okviru PEKP 2021-2027, cilja politike 4 »Bolj socialna in vključujoča Evropa za izvajanje evropskega stebra socialnih pravic«, prednostne naloge 6 »Znanja in spretnosti ter odziven trg dela«, specifičnega cilja ESO4.4 »Spodbujanje prilagajanja delavcev, podjetij in podjetnikov na spremembe, aktivnega in zdravega staranja ter zdravega in dobro prilagojenega delovnega okolja, ki obravnava tveganja za zdravje (ESS+)«.

 

Namen javnega razpisa je s sistematičnimi aktivnostmi v okviru podprtih projektov:

  • krepiti usposobljenost socialnih partnerjev za njihovo učinkovito sodelovanje pri oblikovanju javnih politik, ki so pomembne za trg dela;
  • krepiti usposobljenost socialnih partnerjev za informiranje, svetovanje in usposabljanje deležnikov na trgu dela o obstoječih pravnih podlagah (predvsem predpisov na področju delovnih razmerij, študentskega dela, opravljanja dela na podlagi civilnih pogodb, inšpekcijskega nadzora, preprečevanja dela in zaposlovanja na črno, varnosti in zdravja pri delu ipd.), na katerih temelji opravljanje dela;
  • dvigniti kompetence socialnih partnerjev pri mirnem reševanju sporov, z dodatnim ciljem krepitve pravne stroke in utrjevanja mehanizmov pravne države na zadevnih področjih;
  • krepiti vlogo socialnih partnerjev na področju delovno pravne zakonodaje, vseživljenjskega učenja, mobilnosti oz. migracij delavcev, upravljanja raznolikosti delavcev, pridobivanju znanja na področju neformalnega in priložnostnega učenja, kariernega svetovanja, poklicnega usposabljanja, dokvalifikacij in prekvalifikacij, varnosti in zdravja pri delu ter na področju spodbujanja sodelovanja delavcev pri upravljanju;
  • krepiti usposobljenost socialnih partnerjev za vodenje učinkovitega socialnega dialoga na državni, panožni in podjetniški ravni v Sloveniji ter za učinkovito sodelovanje s socialnimi partnerji na ravni EU;
  • krepiti kompetence socialnih partnerjev s področja poznavanja najnovejših trendov na trgu dela ter z njimi povezane zakonodaje v primerjalnem kontekstu;
  • krepiti vloge socialnih partnerjev pri obveščanju, usposabljanju in ozaveščanju zaposlenih.

Aktivnosti projekta KRUSPOP PLUS:

1. Priprava predlogov in ukrepov za izboljšanje poslovnega okolja, z manj administrativnimi obremenitvami, s ciljem povečanja konkurenčnosti slovenske obrti in malega gospodarstva (brošura Zahteve slovenske obrti in podjetništva in predstavitev na Forumu obrti in podjetništva)

2. Usposabljanja na področju mehkih veščin za socialni dialog (javno nastopanje, pogajalske sposobnosti, uporaba umetne inteligence pri kreiranju vsebin)

3. Strokovna usposabljanja/izobraževanja, vezana na politiko trga dela(čezmejno opravljanje storitev, družinsko podjetništvo in prenos podjetij na naslednike, s poudarkom na medgeneracijskem sodelovanju, delovno pravna zakonodaja, kakovost delovnega okolja in pogoji za delo, vseživljenjsko učenje)

4. Študijski obisk in izmenjava dobrih praks (Malta)

5. Krepitev usposobljenosti socialnih partnerjev na ravni EU(študijski obisk pri organizaciji SMEunited v Bruslju in pri evropskih poslancih iz Slovenije v Evropskem parlamentu in pri predstavnikih Stalnega predstavništva Republike Slovenije pri EU v Bruslju).

6. Obveščanje, informiranje in ozaveščanje delodajalcev, zaposlenih o zakonodaji in pravicah iz dela

7. Priprava tiskanih gradiv in promocijske aktivnosti

 

INFORMACIJE IN KONTAKTI

mag. Maja Rigač, vodja projekta

Tel.: 01 58 30 807
E-pošta: maja.rigac@ozs.si