VPRAŠANJE:

Delodajalca zanima ali mora delavca ob odpovedi pogodbe o zaposliti obvestiti o obveznosti prijave v evidenco iskalcev zaposlite. Ali so kakšne sankcije, če tega ne stori?

ODGOVOR:

Na podlagi 3. odst. 87. člena ZDR – 1, mora delodajalec ob odpovedi pogodbe o zaposlitvi delavca pisno obvestiti o pravnem varstvu in o pravicah iz naslova zavarovanja

Za ogled celotnega odgovora je potrebna PRIJAVA!

Priprava: Staša Pirkmaier, svetovalka specialistka za delovno pravo in socialno varnost
Zadnja sprememba: 05.10.2018

Povežite nas