Spoštovani uporabnik Microsoft Internet Explorerja!

Spletni brskalnik, ki ga uporabljate, ne omogoča polne funkcionalnosti spletnih portalov OZS. V izogib težavam pri delu s portalom vam predlagamo, da uporabite sodobne spletne brskalnike kot so Google Chrome, Mozilla Firefox ali Microsoft Edge.

Hvala lepa za razumevanje.
Postanite član OZS Izjemne ugodnosti, svetovanje, poslovna podpora ...
Obrtno-podjetniška zbornica Slovenije
Prijavljeni ste kot
OZS blagovne znamke Družinsko podjetništvo Revija Obrtnik-Podjetnik Kartica Mozaik podjetnih MojObrtnik.com
VPRAŠANJE:

dolga leta sem bila lastnica in hkrati direktorica d.o.o.-ja. Sedaj prenašam direktorsko funkcijo na sina, ki me bo zaposlil na delovno mesto pomočnik direktorja. Zanima me ali bi v primeru, da bi šlo podjetju kdaj na slabše in bi bilo potrebno odpuščanje, moje lastništvo lahko predstavljalo oviro, če bi me podjetje želelo odpustiti. Prav tako me zanima, če je lastništvo d.o.o.-ja kaka ovira, da pridobim pravice na zavodu za zaposlovanje in kasneje pri upokojevanju.

ODGOVOR:

lastništvo d.o.o.-ja ne predstavlja nikakršne ovire za odpoved pogodbe o zaposlitvi iz poslovnih razlogov, seveda pa morajo biti izpolnjeni siceršnji zakonski pogoji. Prav tako lastništvo d.o.o.-ja ni ovira za pridobitev denarnega nadomestila, če je

 

Za ogled celotnega odgovora je potrebna PRIJAVA!
Priprava: Dušan Bavec, svetovalec specialist za delovno pravo in socialno varnost
Zadnja sprememba: 25.01.2019
Povežite nas