VPRAŠANJE:

zaradi poslovnih težav bom zaprl dejavnost s.p-ja in me zanima ali je moje razumevanje zakona ustrezno, da je delavec za 12 let del pri meni upravičen do 3 plač odpravnine in 50 dnevnega odpovednega roka.

ODGOVOR:

Vaše razmišljanje je le deloma pravilno. Čeprav boste svoj s.p. zaprli zaradi poslovnih težav, pa se za tovrstne odpovedi uporablja samostojna pravna podlaga določena v 107. členu Zakona o delovnih razmerjih, ki opredeljuje druge primere prenehanja delodajalca.

Iz navedene zakonske določbe izhaja, da v takšnih primerih lahko delodajalec v skladu z določbami tega zakona o odpovedi pogodbe o zaposlitvi iz poslovnih razlogov, redno odpove pogodbe o zaposlitvi zaposlenim delavcem s

Za ogled celotnega odgovora je potrebna PRIJAVA!

Priprava: Dušan Bavec, svetovalec specialist za delovno pravo in socialno varnost
Zadnja sprememba: 30.11.2018

Povežite nas