Inšpektorat bo po 1.7. izvajal nadzor nad izplačilom regresa za letni dopust
01. JULIJ 2026 |
Nina Ličar
1. julij je skrajni rok za izplačilo regresa za letni dopust, znesek regresa pa mora biti najmanj v višini minimalne plače, kar pomeni, da mora delodajalec v letu 2026 delavcem izplačati najmanj 1.481,88 evrov regresa. Zavezujoča kolektivna pogodba pa lahko določa tudi višji znesek regresa, ki ga je delodajalec dolžan izplačati.