Novice

S 1. aprilom 2023 se je začela uporabljati novela Zakona o starševskem varstvu in družinskih prejemkih (novela zakona), ki ureja očetovski in starševski dopust, krajši delovni čas zaradi starševstva ter delno plačilo za izgubljeni dohodek.

V Uradnem listu RS št. 40/2023 z dne 3. 4. 2023 je bil objavljen Zakon o spremembah in dopolnitvah Zakona o davčnem potrjevanju računov (ZDavPR-B).

V Uradnem listu Republike Slovenije je bil 3. aprila objavljen novi Zakon o čezmejnem izvajanju storitev (ZČmlS-1). Ta določa pogoje, pod katerimi lahko pravne in fizične osebe, registrirane za opravljanje dejavnosti s sedežem v Republiki Sloveniji začasno opravljajo čezmejne storitve v Evropski uniji. Prav tako pa določa pogoje, pod katerimi lahko pravne in fizične osebe registrirane v drugih državah Evropske unije izvajajo storitve v Republiki Sloveniji.

FURS je 31. 3. 2023 na spletni strani objavil pojasnilo št. 0920-4180/2023-4 glede koriščenja davčne olajšave za zaposlovanje po noveli ZDDPO-2S za osebe, ki so bile zaposlene v letu 2020 in 2021.

V zadnjih mesecih se je povečalo zanimanje s strani tujih pravnih oseb za ustanovitev podružnice v Republiki Sloveniji. Zaradi konkurenčnosti na tujih trgih so se slovenska podjetja in samostojni podjetniki začeli bolj povezovati in sodelovati s tujimi podjetji in samostojnimi podjetniki. V večini primerov tuja podjetja in samostojni podjetniki prihajajo iz naše bivše skupne države.

Za dohodek iz dejavnosti štejemo vsak dohodek, ki je dosežen z opravljanjem podjetniške, kmetijske, gozdarske ali druge neodvisne samostojne dejavnosti. Bistvena elementa na katerih temelji opredelitev dohodka iz dejavnosti sta, da se dejavnost opravlja trajno in neodvisno oziroma samostojno.

Mnogi delodajalci se obračajo na nas kako pravilno postopati, ko sumijo, da delavec v času bolniškega staleža le-tega krši, bodisi opravlja pridobitno delo, krši navodila osebnega zdravnika, imenovanega zdravnika ali zdravstvene komisije o ravnanju v času zadržanosti od dela.

Zavezance opozarjamo na obveznosti, ki jim jih nalaga Zakon o zaščiti žvižgačev in jih pozivamo, da z ureditvijo notranjih poti za prijavo ne čakajo na končni rok.

"Zakaj se prispevki za socialno varnost delavcev obračunajo od višje zavarovalne osnove in ne minimalne plače? " je pogosto vprašanje delodajalcev.

Kljub temu, da Kolektivna pogodba za obrt in podjetništvo (KPOP) že dobra tri leta ne velja več, ste delodajalci seveda še vedno dolžni svoje zaposlene najkasneje do konca meseca marca pisno obvestiti o odmeri letnega dopusta za tekoče koledarsko leto, v nasprotnem vas lahko po nepotrebnem doleti dokaj visoka globa.