Spoštovani uporabnik Microsoft Internet Explorerja!

Spletni brskalnik, ki ga uporabljate, ne omogoča polne funkcionalnosti spletnih portalov OZS. V izogib težavam pri delu s portalom vam predlagamo, da uporabite sodobne spletne brskalnike kot so Google Chrome, Mozilla Firefox ali Microsoft Edge.

Hvala lepa za razumevanje.

Postanite član OZS Izjemne ugodnosti, svetovanje, poslovna podpora ...

Prijava
Eng

Prijavljeni ste kot

UPOKOJITEV

Zakaj imam dva različna datuma možne upokojitve?

29. 05. 2025
Avtor: Dušan Bavec

UPOKOJITEV

Odgovor je sicer lahko zelo preprost in kratek, določene osebne okoliščine lahko uveljavlja zgolj zavarovanec sam, pa vendarle kaže spregovoriti v nadaljevanju »malce bolj v globino«

Vsebina v nadaljevanju je dostopna samo članom Obrtno-podjetniške zbornice Slovenije. Za ogled morete biti prijavljeni!

Preberite tudi

Javno povabilo za izvedbo programa Spodbujanje zaposlovanja Zaposli.me+

Zavod Republike Slovenije za zaposlovanje bo danes objavil Javno povabilo delodajalcem za izvedbo programa Spodbujanje zaposlovanja – Zaposli.me+. Namen javnega povabila je spodbujanje delodajalcev k zaposlovanju ranljivih brezposelnih oseb iz ciljne skupine, in sicer vsaj za neprekinjeno obdobje najmanj 12 mesecev.

ZAPOSLOVANJE TUJCEV

Veljati je začela novela zakona o zaposlovanju, samozaposlovanju in delu tujcev

Zakon o spremembah in dopolnitvah Zakona o zaposlovanju, samozaposlovanju in delu tujcev (ZZSDT-E), objavljen v Uradnemu listu RS 32/2025 je začel veljati 21. maja, uporabljati pa se začne 30. dan po njegovi uveljavitvi, razen spremenjenega 20. člena in novih členov 20. a do 20. d člen, ki se začnejo uporabljati dva meseca po uveljavitvi zakona. Do pričetka uporabe novele zakona se uporabljajo dosedanje določbe ZZSDT.

Javna objava prostih delovnih mest

V skladu s 25. členom Zakona o delovnih razmerjih (ZDR-1) mora delodajalec, ki zaposluje, prosto delovno mesto oz. vrsto dela javno objaviti. Z izjemo delodajalcev iz javnega sektorja in gospodarskih družb v večinski lasti države, delodajalci niso dolžni objavljati pri Zavodu RS za zaposlovanje (ZRSZ), temveč zadostujejo tudi drugi načini objave prostega dela.