
Prijava
Opažamo, da se številni podjetniki – kljub letom izkušenj in zgrajeni ekipi – še vedno znajdejo v položaju, kjer nosijo preveč vsakodnevnega bremena. Imajo ekipo, imajo postavljen sistem – a pod pritiskom stvari zdrsnejo v polje improvizacije, gasilski način vodenja in osebno izčrpavanje. Pa tudi za tiste, ki so tik pred tem, da začnejo zaposlovati
Gre za Sistem petih elementov – pristop, ki sem ga oblikoval na podlagi več kot 25 let dela v podjetništvu. Podjetniki ne potrebujejo več motivacije, ampak strukturo, ki deluje tudi takrat, ko podjetnik ne zmore vsega sam.
Predstavitev vključuje:
Konkretna vprašanja so:
Predaval bo Tomi Jurman.